Примеры расчета пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2020 году

Примеры расчета пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2020 году

При этом в некоторых случаях для определения выплаты берется МРОТ.

В статье дан пошаговый порядок расчета ежемесячной суммы на ребенка, приведены формулы и наглядные примеры для 2018 года.

к оглавлению ↑

Пошаговая инструкция

Чтобы рассчитать размер ежемесячного пособия по уходу до 1.5 лет, необходимо руководствоваться следующей пошаговой инструкцией:

  • Шаг 1. Определить расчетный период.
  • Шаг 2. Выявить наличие исключаемых дней из него.
  • Шаг 3. Рассчитать суммарный заработок за период.
  • Шаг 4. Установить размер среднедневного заработка для пособи.я
  • Шаг 5. Сравнить его с минимальным значением.
  • Шаг 6. Провести сравнение с максимальным размером дневного заработка.
  • Шаг 7. Если дневной размер по доходам больше минимального и меньше максимального, то проводится расчет ежемесячной выплаты. Если он меньше минимального, то платится 40% от МРОТ, если больше максимального — назначается предельно допустимая сумма выплаты.

: Как рассчитать пособие на ребенка за неполный месяц — пошаговый алгоритм расчета и примеры.

к оглавлению ↑

Расчетный период и исключаемые дни

Для расчета среднего заработка используются два календарных года, предшествующих году, в котором наступил декретный отпуск.

Примеры расчета пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2020 году

Из расчетного периода исключаются дни:

  • временной нетрудоспособности по заболеванию;
  • временной нетрудоспособности по беременности и родам;
  • отпуска по уходу за ребенком;
  • отпуска без сохранения заработной платы;
  • отпуска с полным или частичным сохранением заработной платы, если на эти суммы не начислялись взносы в ФСС.
  • Если в предшествующие два календарных года работник находился в декрете, то он имеет право выбрать для расчета пособия более ранние периоды.
  • Например, при расчете в 2018 году, если сотрудник в 2016 -2017 годах находился в декрете по уходу за ребенком, можно брать периоды для расчета 2014-2015 годы.
  • Смещение периодов для расчета ежемесячной выплаты до 1.5 лет происходит по заявлению получателя при соблюдении следующих условий:
  • Такой расчет не приведет к снижению пособия.
  • Расчетным периодом будут только года, предшествующие непосредственно году, в котором работник воспользовался отпуском по уходу до 3 лет.

Так, выплата по уходу за ребенком в 2018 году, при условии, что в 2016-2017 года работник находился в декрете с другим малолетним, рассчитывается за период 2014-2015 годы, но никак не ранее.

к оглавлению ↑

Какие доходы учитываются, а какие нет?

В расчет включаются все заработки, на которые уплачивались страховые взносы. Такими доходами являются:

  • зарплата;
  • стимулирующие премии (ежемесячные, ежеквартальные или годовые);
  • суммы отпускных и компенсаций за неиспользованный отпуск.

В расчет ежемесячного пособия до 1.5 лет не входят суммы, на которые не уплачиваются страховые взносы.

Полный список сумм, которые не полежат обложению  взносами  во все фонды, перечислен в  ст. 9 Федерального закона № 212-ФЗ и статьей 20.2 Федерального закона № 125-ФЗ.

Чаще всего встречаются следующие виды неучитываемых в среднем заработке выплат:

  • Осуществляемые за счет соцстраха (оплата больничных листов и временной нетрудоспособности по беременности и родам).
  • Выплаты, предусмотренные колдоговором или иными локальными нормативными актами экономического субъекта, и не несущие стимулирующего характера (оплата питания, проезда, топлива, форменной одежды и т.д.).

Указанные из расчета ежемесячного декретного пособия до 1.5 лет следует исключить.

к оглавлению ↑

Как рассчитать средний заработок?

Для того, чтобы рассчитать средний заработок, следует сначала найти среднедневной показатель. Для этого нужно сложить суммы дохода за 2 года, которые предшествовали году наступления страхового случая. При этом выплаты, указанные в предыдущем пункте статьи не включаются.

Примеры расчета пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2020 годуСледует сравнить полученный годовой доход с предельной суммой базы для страховых взносов для расчета. Каждый год величина базы индексируется.

Для сравнения берутся предельные показатели для тех лет, которые входят в расчетный период.

Так, в 2016 году максимальный предел базы для расчета составлял 718 000 рублей, а в 2017 – 755 000 рублей.

В расчет суммарного дохода нельзя включить годовой доход, превышающий указанные пределы для соответствующего года. Если в каком-то году будет заработано больше, то в формулу подставляется предельная величина.

Например, если в 2016 году заработано 750000, а в 2017 — 820000, то в формулу будут поставлены значения 718000 и 755000 соответственно.

Полученный результат делим на 730 – количество календарных дней в году за вычетом исключаемых дней. Закон предусматривает учет високосных лет, поэтому количество дней может равняться 731.

Рассчитывая ежемесячное пособие в 2018 году, следует брать цифру 731, так как 2016 — был високосным годом.

Формула для расчета среднедневного заработка: 

СрДЗ = СрЗ : (Дк — Ди)

  • СрДЗ — среднедневной заработок;
  • СрЗ – совокупный заработок за период;
  • Дк – календарные дни за этот период;
  • Ди- дни, которые следует исключить из расчета. Это дни больничного, отпуска по БиР и по уходу за ребенком, дни без содержания.

к оглавлению ↑

Сравнение с минимальным и максимальным значением

  1. Полученное дневной значение дохода необходимо сравнить с минимально допустимым и максимально возможным.
  2. Минимальный дневной показатель рассчитывается из МРОТ: МРОТ * 24 / 730, для 2018 года это 311,97.

  3. Максимальный определяется по предельным базам: для 2018 года (718000 + 755000) / 730 = 2017,81.

  4. По результатам сравнения делаются следующие выводы:
  1. Если рассчитанный среднедневной заработок меньше минимального, то размер пособия составит 40% от МРОТ.

  2. Если оказывается больше максимального, то платится наибольшее пособие (на 2018 год 24536,57 руб).
  3. Если оказывается в промежутке между минимальным и максимальным, то проводится дальнейший расчет декретной выплаты.

к оглавлению ↑

Формула для определения декретных

Чтобы рассчитать размер ежемесячной выплаты на ребенка до достижения им 1.5 лет, нужно воспользоваться следующей формулой:

Рп = СрДЗ *30,4*40%,

  • Где Рп – размер пособия,
  • СрДЗ – среднедневной заработок;
  • 30,4 – среднее количество дней в каждом месяце;
  • 40% — коэффициент.

Полученный результат не должен быть ниже установленного законом минимума. В 2018 году минимальная сумма установлена в 3142 ,33 рубля на первого ребенка и 6284 ,65 рубля на второго и последующих.  Сумма пособия не должна превышать установленный законом максимум 24 536, 57 рублей

к оглавлению ↑

Пример вычисления ежемесячной выплаты для 2018 года

Примеры расчета пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2020 годуУсловия примера:

Сотрудница Иванова М. И. работает на ткацкой фабрике с о 2 апреля 1913 года. Она пишет заявление отпуск по уходу за вторым ребенком с выплатой причитающегося ей пособия с 1 марта 2018 года.  Ее оклад составляет 22 300 рублей.

В 2016 году сотрудница находилась на больничном с 3 марта по 13 марта (10 календарных дней). Исходя из этого, сумма заработка, на которую ей начислялись взносы, в марте месяце составила 14 866,66.

Расчет:

Сотрудница отработала 2 полных календарных года, за исключением марта 2016 г.

Рассчитаем суммарный доход за 2 года, входящий в базу для расчета пособия = 22 300 * 23 + 14 866,66 = 527 766,66.  (Исключили один неполный месяц, прибавив фактически начисленную заработную плату, не включив при этом больничный).

Рассчитаем среднедневной заработок. 2016 год – високосный, поэтому в 2016-2017 году  насчитывается 731 календарный день. Исключаем период временной нетрудоспособности (10 календарных дней), получаем 721 день.

  • Дневной заработок = 527 766, 66 / (731-10) = 731, 99.
  • Сравниваем его с минимальным и максимальным значением, 731,99 находится в допустимых пределах.
  • Среднедневной заработок умножаем на среднее количество дней в месяце и применяем коэффициент, установленный для этого вида страхового случая:
  • 731,99 * 30,4 * 40%= 8901, 02.

Сравниваем с предельными величинами, установленными законом. Эта сумма укладывается в нормативы, поэтому сумма пособия составит 8901,02 рубля.

к оглавлению ↑

В каких случаях начисляется из мрот?

Ежемесячное пособие до 1.5 лет рассчитывается из МРОТ в случаях:

  1. Если в предшествующие два года у работника не было заработка.
  2. Если фактический средний заработок ниже МРОТ.

В первом случае среднедневной заработок определяется по формуле:

СрДЗ = МРОТ * 24 : 730

При расчете берется такое значение МРОТ, которое установлено на момент ухода работника в декретный отпуск с ребенком. Так, МРОТ в 2018 году с 1 января составляет 9 489 рублей в месяц. К этому значению применяются районные коэффициенты, установленные для местности, где наступил страховой случай.

Во втором случае при расчете среднемесячного заработка следует сравнить получившееся значение с действующим МРОТ. Если значение ниже, пособие рассчитывается исходя из МРОТ.  В любом случае, итоговый размер пособия не должен быть ниже установленного законом минимума.

к оглавлению ↑

Пример, если стаж меньше 6 месяцев

Право на отпуск по уходу за ребенком никак не ограничивается стажем работы. Однако стаж, не превышающий полугода, существенно влияет на расчет пособия.

Примеры расчета пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2020 году

Условия примера:

Сотрудница Мажоркина А.А. отработала в нефтегазовой компании с 25 декабря 2017 года с должностным окладом 150 000 рублей.

1 марта 2018 года сотруднице предоставляется отпуск по уходу за ребенком с выплатой полагающегося пособия.

Учитывая, что это – ее первое место работы, стаж работницы на момент наступления страхового случая составляет 3 мес. и 6 дней, что меньше установленного законом минимума.

Ежемесячное пособие до 1.5 лет  в этом случае рассчитывается исходя из МРОТ.

  1. Работница не воспользовалась правом оформления временной нетрудоспособности по беременности и родам, и поэтому пособие  насчитывается со дня рождения ребенка, то есть с 1 марта.
  2. Расчет будет выглядеть так:
  3. 9 489 рублей *24 /730 = 279,09 – среднедневной заработок.
  4. В данном случае високосный год не учитывается, так как на размер МРОТ еще один день в году никак не влияет.
  5. Сравниваем полученный дневной доход с минимальным: 279,09 меньше, чем 311,97, поэтому применяем ставку МРОТ для расчета.
  6. Пособие = 9489 * 40% = 3795.

Сравниваем с предельными величинами. У работницы – первый ребенок,  3795 больше, чем 3142,33 рубля, значит, сумма ее пособия составит 3795,00 рублей.

к оглавлению ↑

Пример при низких доходах

Заработная плата работника не может быть меньше МРОТ (ст. 133 ТК РФ). Но при расчетах пособий нередки погрешности, когда размер среднемесячного дохода меньше МРОТ.

В таком случае пособие высчитывается из величины МРОТ.

9489*40%= 3795 рублей.

Источник: https://rabotnika.ru/raschet-posobiya-po-uxodu-za-rebenkom-do-15-let/

Ежемесячное пособие на ребенка в 2020 году, до 1,5 лет, 3 лет, размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком

В период декретного отпуска и в дальнейшем по уходу за ребенком по достижении им возраста полутора лет, его матери полагается финансовая помощь в виде социальных пособий.

Ежемесячное пособие на ребенка в 2020 году можно ранжировать, исходя из того факта, работала ли женщина до беременности или нет и поступали ли на ее счет в российском банке средства.

Так, после рождения малыша, его мать получает два вида ежемесячных пособий на детей:

  • Пособие по уходу за ребенком;
  • Детское пособие.

В зависимости от того, работала мать до беременности или нет, различается орган, выплачивающий пособие и его сумма.

Выбрать ипотеку для многодетных семей

Примеры расчета пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2020 году

Ежемесячное пособие на ребенка в 2020 году — таблица

Размер ежемесячного пособия на ребенка зависит от возраста ребенка и дополнительных условий, таких как полнота семьи, проходит ли военную службу отец ребенка и др.

Суммы выплат ежемесячного пособия

Ежемесячные пособия Устанавливаемый размер выплаты, руб.
с 1 января 2020 года с 1 февраля 2020 года (+2,5%)
Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет 40% от среднемесячного заработка (для расчета которого в 2020 году принимаются доходы за два полных предыдущих года), но не менее установленного законом минимума (который выплачивается в том числе неработающим гражданам через Соцзащиту):
4 512,00 — на первого ребенка;6 554,89 руб. — на второго, третьего и последующих 4 852,00 — на первого ребенка6758,09 — на второго и каждого следующего
Ежемесячная выплата при рождении первого или второго ребенка до 1.5 лет с 2020 года Региональный прожиточный минимум на ребенка за 2 квартал 2019 года (в зависимости от региона)
Пособие на ребенка военнослужащего, проходящего службу по призыву 11 863,27 12231,03
Пособие по потере кормильца на ребенка военнослужащего 2 386,00 2459,97
Ежемесячная выплата до 3 лет на каждого ребенка, проживающего в чернобыльской зоне 3 380,42 — от рождения до достижения 1.5 лет;на ребенка в возрасте от 1.5 до 3 лет пособие отменено 3 485,21 — от 0 до 1.5 летна ребенка в возрасте от 1.5 до 3 лет пособие отменено
Читайте также:  Заявление на отгул. образец заявления на отгул. тк рф

Пособие работающей маме

Работающим официально женщинам ежемесячное пособие на ребенка до 1.5 лет выплачивается работодатель, а его сумма напрямую зависит от ее заработной платы на момент ухода в декретный отпуск.

Размер пособия равен 40% от зарплаты, но не может превышать 100% получаемой заработной платы или среднего заработка по региону. С 2019 года размер пособия вырос до 26152 рублей.

Размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком рассчитывается на одного ребенка, если родилась двойня, то сумма увеличивается в 2 раза, т.е. равна 80% от заработка.

Продолжая отпуск по уходу за ребенком до 3 лет, рассчитывать на ежемесячное пособие по уходу за ребенком не приходится. В этом случае матери может выплачиваться лишь компенсация в размере 50 рублей.
Примеры расчета пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2020 году

Дебетовая карта МИР от ЮниКредит Банка — до 30% милями за покупки

Подать заявку

Детское пособие работающей маме

О том, какое ежемесячное пособие ребенка полагается работающей маме, следует сказать следующее: сумма детского пособия в среднем равна 500 рублям, но насчитывается оно только тем, кому оно действительно необходимо.

Как правило, на протяжении первых 1.5 лет нахождения мамы в декрете оно выплачивается, но сумма его зависит от того, находится мать в официальном браке или воспитывает ребенка одна.

Матери – одиночки могут рассчитывать на максимальный размер пособия.

Единовременное пособие при рождении ребенка

Другим фактором, исходя из которого оно рассчитывается – это среднемесячный доход семьи.

Суммируется заработок всех членов семьи и сравнивается с региональным прожиточным минимумом.

Как правило, ребенок, воспитывающийся в полной семье, если ее заработок ниже прожиточного минимума, может получать лишь половину максимальной суммы пособия – 250 рублей.

  • Если доход семьи выше прожиточного минимума, то в пособии отказывают.
  • Детское пособие до совершеннолетия ребенка выплачивается при условии, что до 18 лет он обучается в любом образовательном учреждении.
  • Неполные семьи, получающие пенсии по потере кормильца также могут быть лишены детского пособия, если общий семейный доход выше прожиточного минимума.

Ипотечная программа «Молодая семья» в 2020 году

Начислением пособий по уходу за ребенком до 1.5 лет для категории неработающих матерей занимается служба социальной защиты населения.

В этом случае размер пособия является фиксированным и устанавливается государством. На текущий год за первого ребенка ежемесячно выплачивается 4 512 рублей. В отдельных регионах эту сумму дополняет местный коэффициент.

За второго ребенка сумма составит 6 554,89 руб., не изменится она и для последующих детей.

Законодатель определил и максимальную величину такого пособия в 16350,33 руб. получить ее можно, если:

  • если мать ребенка была уволена в связи с ликвидацией организации или предприятия, на котором она работала;
  • является студенткой и обучается на дневном отделении;
  • за ребенком ухаживает близкий родственник в связи с отсутствием в это время родителей.

Пособие начисляется в течение 10 дней после подачи соответствующего заявления.

Пособия многодетным семьямПримеры расчета пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2020 году

Детское пособие неработающим матерям

Неработающим матерям-одиночкам детское пособие выплачивается в размере 3100 рублей до 1,5 лет, что согласно курсу валют составляет чуть больше $50.

В дальнейшем оно может сохраняться и до 3 лет, если мать не трудоустроена, но находится в поиске работы.

Если мать ребенка трудоспособна, но не занимается поиском работы в выплате пособия могут и отказать. Но, как правило, происходит это редко.

Неработающим матерям, воспитывающим ребенка совместно с мужем, размер пособия начисляется, исходя из среднемесячного заработка семьи. Как правило, за малоимущими семьями сохраняется минимальный размер пособия.

Максимальный размер детского пособия отдельных категориям граждан может быть выше среднего по стране. К таким категориям относятся женщины, мужья которых призваны для прохождения срочной службы. Для них размер детского пособия составляет 830 руб.

В отдельных регионах местные власти также увеличивают размеры детских пособий.

Особенности оформления и выплаты детского пособия

Кто может получать пособие Матери либо отцы, другие родственники, фактически осуществляющие уход за ребенком и не подлежащие обязательному социальному страхованию
Как назначается пособие Ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначается и выплачивается по месту жительства в органах социальной защиты населения
Продолжительность выплат Пособие назначается и выплачивается со дня рождения ребенка по день исполнения ребенком полутора лет.
Документы на получение пособия
  • копии паспортов родителей;
  • копия свидетельства о рождении ребенка;
  • копия трудовой книжки;
  • справку о зарплате;
  • справку о получении пособия по безработице, для безработных;
  • копии документов, подтверждающих отсутствие родителей.

Какие документы нужды для оформления детского пособия

Примеры расчета пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2020 году

Дебетовая карта Золотая от Сбербанка — до 5% бонусами СПАСИБО

Подать заявку

Пособие ребенку до 3-х лет

Пособие детям до трех лет может быть начислено лишь при наличии законных оснований. К таковым относятся следующие:

  • мать-одиночка нетрудоспособна;
  • мать ухаживает за ребенком-инвалидом;
  • оба родителя являются студентами, обучающимися на очном отделении.

В отдельных регионах страны подобные выплаты могут производиться многодетным семьям, а также малообеспеченным семьям.

Документы на получение пособия одинаковы как для работающих, так и неработающих мам. Подготовить следует копии:

  • паспортов родителей;
  • свидетельства о рождении ребенка;
  • справку о зарплате;
  • справку о получении пособия по безработице, для безработных.
  • Как оформить детское пособие?

Обнаружили ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl + Enter.

Примеры расчета пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2020 году

Редакция Bankiros.ruРедакция

320 391 просмотр Подпишитесь на Bankiros.ru

Предыдущая статья

​Единовременное пособие при рождении ребенка

Следующая статья

Как получить пособие по безработице

Источник: https://bankiros.ru/wiki/term/ezemesacnoe-posobie-na-rebenka

Пособие по уходу за ребенком до 3 лет. Размер пособия 2020

Беременность, роды, декрет Примеры расчета пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2020 году

[lwptoc hierarchical=”0″ numeration=”romannested” title=”Содержание:” toggle=”1″ smoothScrollOffset=”45″ skipHeadingLevel=””]

Тема пособия по уходу за ребенком до 3 лет остро стоит перед большинством родителей. Сумма пособия на ребёнка до 3 лет существенно увеличена с 2020 года – до уровня прожиточного минимума.

Однако для получения пособия необходимо «попадать» под критерии нуждаемости. Что это значит и кто, в конечном итоге, сможет оформить пособие? – Об этом в нашей статье.   

Размер пособия в 2020 году

Оформить выплату может любой родитель или родственник, который будет осуществлять уход и присмотр за новорождённым. Мама, папа, дедушка или бабушка – значение не имеет.

До 2020 года сумма пособия на ребёнка до 3 лет составляла всего 50 рублей в месяц. Такая ситуация сохранялась четверть века. Многие российские семьи даже не обращались за оформлением такого пособия. С 2020 года установлена новая сумма пособия и порядок его начисления.

Пособие по уходу за ребёнком повышено до прожиточного минимума. Для каждого отдельного региона будет своя сумма, т. к. в каждом регионе свой прожиточный минимум.

Например, для Ярославской области это 10 тысяч рублей, а в Якутии почти 17 тысяч. Чтобы узнать размер прожиточного минимума на ребёнка в вашем регионе воспользуйтесь таблицей.

Напомним, что повышение пособия по уходу за ребенком явилось не единственным шагом в сфере социальной поддержки семей. В 2019 году были введены дополнительные выплаты для многодетных семей.

В частности речь идет про субсидию в размере 450 тысяч рублей, перечисляемую в счет погашения ипотеки. Эта дотация доступна для семей, в которых с 1 января 2019 года в семье родился (был усыновлен) третий или последующий ребенок. Прочитать об этом подробнее можно в статье «450 тысяч на ипотеку многодетным семьям».  

Кому положено пособие?

Повышенное пособие по уходу за ребёнком получат только нуждающиеся семьи. Кто к ним относится? Это семьи, где совокупный доход менее 2-х прожиточных минимума на каждого члена семьи. То есть теперь, если ваша семья признана малоимущей, вы получите повышенное пособие на ребёнка от 1,5 до 3 лет.

  Декретный отпуск – сколько дней?

  • Чтобы понять, подходите ли вы под эти критерии воспользуйтесь формулой для расчёта.
  • ФОРМУЛА:
  • 2*ПМТН * КР + 2*ПМД * КД = сумма, которая не должна превышать ваш общесемейный доход за месяц
  • ПМТН – прожиточный минимум для трудоспособного населения;
  • КР – количество родителей;
  • ПМД – прожиточный минимум для детей;
  • КД – количество детей.

Приведём пример, ваша семья живёт в Перми. В состав семьи входят муж, жена и двое несовершеннолетних детей, одному из которых 1,5 годика.

Мама находится в отпуске по уходу за ребёнком и не получает зарплаты, зарплата папы 40 тысяч рублей, других официальных доходов семья не имеет.

Прожиточный минимум в Пермском крае 10 804 рубля для трудоспособного населения и 10 289 рублей для ребёнка. Подставляем цифры в формулу.

2*10 804*2+2*10 289*1=84 372

84 372 рубля – таков должен быть совокупный доход пермской семьи, чтобы она не считалась нуждающейся. В нашем случае доход семьи из Перми 40 тысяч рублей, т. е. он меньше итоговой суммы. Значит, они могут считаться нуждающейся семьей и получать повышенное пособие на ребенка до 3-х лет.

По новым правилам выплаты осуществляются с 1 января 2020 года. При этом речь идёт не о детях, родившихся после этой даты, а о детях, которым на 1 января 2020 года уже исполнилось полтора года. Например, если в январе 2020 года вашему ребёнку будет 1,5 и более лет, то пособие вы получите по новым правилам.

Отметим, что повышение пособий коснулось и семей, где воспитывают детей-инвалидов. В среднем оно увеличено до 10 тысяч рублей. Сумма также может разниться в зависимости от региона (но меньше 10 тысяч она быть не может).

  Когда приходят родовые деньги после подачи документов

Активно сейчас обсуждается и другая инициатива – введение так называемого «Отцовского капитала». Планируется, что сумма выплаты составит около 450 тысяч рублей (как и в случае с материнским капиталом). Выплачивать ее будут за рождение третьего ребенка.

Документы и порядок оформления

Оформление пособия на ребёнка от 1,5 до 3 лет происходит так же, как и оформление декрета – у работодателя. При отсутствии официальной работы в органах соцзащиты. Единственное уточнение — заявление нужно будет писать ежегодно с момента достижения ребёнком полутора лет.

Например, в марте 2020 года вашему ребёнку исполнится полтора года. Вы должны будете написать заявление на выплату пособия до 3 лет. Такое же заявление придётся писать в 2021 году, потому что будете иметь право получать пособие до августа 2021-го.

К заявлению необходимо приложить документы:

  • справку о доходах всех членов семьи;
  • справку о составе семьи;
  • копию свидетельства о рождении ребёнка.

Пособие по уходу за ребёнком от 1,5 до 3 лет назначается через 10 дней после подачи заявления. Если выплата получается через работодателя, то перечисление происходит в день зарплаты. Через Фонд социального страхования (для неработающих граждан) выплаты пройдут в даты, определённые ФСС.

Причинами для отмены выплаты пособия могут стать:

  1. Выход на работу на полный рабочий день
  2. Новый декрет
  3. Лишение родительских прав

Отметим, что заявление о выплате пособия необходимо написать не позднее 6 месяцев с того момента, как ребёнку исполнится полтора года.

Примеры расчета пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2020 году

Источник: https://vse-lgoti.ru/posobie-po-uhodu-za-rebenkom-do-3-let

Ежемесячное пособие по уходу за детьми до полутора лет в 2020 году

Государство принимает меры социальной поддержки по отношению к семьям, в которых воспитываются несовершеннолетние дети. Пока мама ухаживает за ребёнком, доход семьи значительно падает. Поэтому в России женщина имеет право получать ежемесячную выплату.

Кто имеет право

Каждая женщина, работающая или безработная, имеет право на получение детского пособия по уходу за своим ребёнком. Государство предоставляет матерям отпуск до 1,5 лет. В этот период выплачивают пособие, его размер зависит от того, трудоустроена женщина или нет.

Каждый год происходит индексация на государственном уровне. Некоторые выплаты зависят от МРОТ или районного коэффициента. Поэтому суммы могут отличаться.

Работающим матерям пособие выплачивает работодатель. Оно напрямую зависит от заработка женщины. Если мать безработная, она имеет право обратиться в отдел социальной зашиты по месту своего жительства. Также оформить отпуск по уходу и получать деньги могут:

  • отец или другой родственник, который застрахован по программе обязательного социального страхования;
  • матери, которые служат в армии по контракту;
  • женщины, которые были уволены с работы во время отпуска по БиР в связи с тем, что предприятие ликвидировалось;
  • опекуны;
  • если мать ребёнка умерла, а отец является безработным, то обратиться за пособием может и он.

Право на получение государственной помощи сохраняется, если получатель вышел на работу на неполный рабочий день или работает дома.

Назначение пособия

Деньги будут платить по факту рождения ребёнка. Для этого необходимо подтвердить факт свидетельством о рождении. Копию документа предоставляют в соцзащиту или по месту работы.

Работающие родители в 2020 году будут получать 40% от своего среднемесячного оклада. Выплаты производит работодатель, но их ему компенсирует ФСС. Государством установлен минимальный и максимальный размер пособия.

Если женщина не работает, то учитываемых доходов у неё нет. Поэтому размер выплат установлен государством. По уходу за первым ребёнком неработающая мать в 2020 году будет получать 4 852, 00 рубля, а за второго ребёнка – 6 554, 89 рублей. Эта выплата будет проиндексирована в феврале будущего года на коэффициент 1,038 рублей. Женщины будут получать 6 803, 94 рубля.

Другие виды ежемесячных детских пособий

Необходимая документация

Чтобы начать получать выплаты до 1,5 лет, нужно обратиться в уполномоченный орган – в соцзащиту или в ФСС. В отделение социальной защиты женщина обращается лично, пишет документы и приносит заявление.

В ФСС мать обращается через работодателя. Она ему приносит документацию и пишет заявление. Когда работодателю нужно будет отчитываться за выплачиваемые деньги, он эти бумаги передаст в ФСС.

Для оформления нужно подготовить следующие документы:

  • заявление по установленной форме;
  • свидетельство о рождении ребёнка. Если он в семье не первый, а мать обращается в соцзащиту лично, то нужно предъявить документы о рождении предыдущих детей;
  • справка с места работы второго родителя о том, что он не оформлял пособие на себя;
  • паспорт получателя;
  • банковские реквизиты, на которые будут ежемесячно перечисляться выплаты;
  • если получатель сменил работу за последние 2 года, то нужно представить справку о среднем заработке от предыдущего работодателя.

Документы предоставляются в оригиналах. При обращении в соцзащиту подать их можно так:

  • через МФЦ. Тогда нужно принести только оригиналы всей документации. Работник многофункционального центра снимет с них копии, заверит своей подписью и печатью «Мои документы»;
  • через портал Госуслуги. Нужно подготовить электронные копии в формате PDF. Когда заявление будет принято ведомством, нужно будет прийти в ближайший МФЦ и принести оригиналы для сверки. Документы в электронном виде обрабатываются быстрее. У заявителя должна быть подтверждённая учётная запись на портале.

Уполномоченные органы рассматривают заявление с комплектом документов, и выносят решение. Оно может быть положительным или отрицательным. Если дают отказ, его необходимо аргументировать. Вне зависимости от вида ответа, он должен быть письменным.

Его можно получить в бумажном или электронном виде. Если заявитель считает, что отказ необоснован, его можно обжаловать. Подавать жалобу можно в вышестоящий орган ФСС или в суд.

В случае вынесения положительного решения при оспаривании, пособие будет выплачено с момента рождения ребёнка.

Примеры расчета пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2020 году

Отрицательный ответ могут дать в следующих случаях:

  • комплект документов неполный;
  • предоставлены не те бумаги;
  • обратилось лицо, которое не имеет на это права;
  • изложенные сведения заведомо ложные.

Если заявитель по каким-либо причинам не может лично обратиться, он может прислать своего представителя с нотариальной доверенностью.

Сроки назначения и получения

Обратиться за назначением пособия можно в течение полугода с момента, когда ребёнку исполнится 1,5 года, то есть, максимальный срок подачи заявления – дата двухлетия. Деньги будут выплачены в виде единой суммы с момента рождения.

Решение о начислении детского пособия должно быть принято в течение 10 дней с момента регистрации комплекта документов, в качестве входящего.

Если они были поданы в первой половине месяца до 15 числа, то выплаты будут осуществлены в этот же месяц, после 26 числа. Если не в этот период заявитель не уложился, то выплату начнут производить на следующий месяц. Сроки выплат установлены на законодательном уровне.

Онлайн калькулятор

Для использования калькулятора необходимо выбрать вкладку «Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет».

Калькулятор для расчета пособия

Пример расчёта пособия

Для того чтобы понимать, какую сумму денежных средств заявитель будет получать ежемесячно, необходимо привести пример расчёта для работающих родителей.

Пример. Суммарный заработок женщины за 2019 и 2018 годы составляет 736 450 рублей и 714 850 рублей, соответственно.

Эти значения попадают в установленные ФСС пределы (815 тысяч рублей за 2018 года и 860 тысяч рублей за 2019 года).

За указанный период у женщины не было исключаемых периодов (она не болела, не брала отпуск за вой счёт и не уходила в отпуск по БиР), поэтому фактическое количество дней 730.

Расчёт: (736 450 + 714 850)/730*30,4*40%=24 175,08 рублей ежемесячно будет получать женщина.

С 2020 года российские семьи смогу получать новый вид государственной помощи – пособие с рождения ребёнка и до тех пор, пока ему не исполнится 3 года. Но оформить его смогут только семьи, признанные малообеспеченными.

Для этого их среднедушевой доход на душу населения не должен превышать двукратный прожиточный минимум за 2 квартал прошедшего года. Этот нюанс нужно будет подтвердить справками о доходах.

Учитываться будут не только «трудовые» выплаты, но и пенсии, алименты, стипендии и прочие пособия. Подтверждать статус нужно будет каждые полгода.

В каждом регионе прожиточный минимум разный, поэтому и размер выплат будет отличаться. Обращаться за получением статуса нужно в отделение социальной защиты по месту жительства заявителя.

Если пособие будет выплачивать работодатель, то он приурочит его ко дню выплаты заработной платы. Это законно! Оно будет перечисляться на банковскую карту или выдаваться наличными средствами.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2019 году

Источник: https://topotushky.ru/posobiya/posobie-po-uxodu-za-detmi-v-2020-godu.html

Как рассчитать пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2019 году: формулы и пример расчета ежемесячной выплаты

Примеры расчета пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2020 годуЗа каждый полный месяц нахождения в отпуск по уходу за ребенком работник вправе получает выплату в размере 40 % среднего заработка.

При уходе в декрет сотрудник подает работодателю необходимые документы, в том числе справку о заработке за 2 года, которая поможет правильно рассчитать декретные. Правила и особенности расчета изложены в Законе 255-ФЗ.

Повышение пособия с 1.5 до 3 лет ребенка до прожиточного минимума с 2020 года — последние новости.

Правила и формулы для расчета

Для начисления декретного ежемесячного пособия до 1.5 лет ребенка сначала нужно рассчитать среднедневной заработок за последние 2 года, после чего сравнить его с допустимыми ограничениями, далее посчитать размер пособия.

Формулы для расчета следующие:

Пособие до 1.5 = 40% * Среднедневной заработок * 30.4 (30,4 — среднемесячное количество дней).

Среднедневной заработок = Доход за 2 года / (Количество дней в 2 годах — Исключаемые периоды).

В целом, алгоритм исчисления следующий:

  1. Бухгалтер устанавливает расчетный период и считает количество календарных дней в нем.
  2. Устанавливается, есть ли право для замены расчетных лет.
  3. Проверяется наличие исключаемых дней.
  4. Считается суммарный доход за 2 года.
  5. Исчисляется среднедневной заработок.
  6. Полученное значение сравнивается с минимальным и максимальным.
  7. Считается ежемесячное пособие.

Общие правила и важные нюансы изложены в ст.14 Закона 255-ФЗ.

Как рассчитать пособие по беременности и родам в 2019 году?

Расчетный период

Расчет проводится за 2 календарных года, предшествующих году оформления отпуска по уходу за ребенком.

Если в одном или обоих годах есть декретные дни (по беременности или по уходу), то такой год можно заменить на более ранний, который предшествует расчетному периоду. Правила замены лет.

Женщина не обязана менять года, замена расчетного периода возможна только по ее заявлению и только при условии увеличения размера декретной выплаты от произведенной замены.

Для расчета среднедневного заработка считается суммарное количество календарных дней расчетного периода — 730 или 731 (если был високосный год). В 2019 году нужно брать 730.

От 730 или 731 нужно отнять дни, которые не учитываются согласно п. 3.1 ст.14 Закона 255-ФЗ.

Исключаемые дни

К исключаемым периодам относят следующие:

  • нетрудоспособности по больничному листу в связи с болезнью;
  • отпуск по беременности и родам;
  • отпуск по уходу за ребенком (предыдущим);
  • освобождение от рабочих обязанностей при условии, что выплаты работнику сохраняется, но взносы с него не отчисляются.

Считается общее количество дней  исключаемых периодов, полученное значение отнимается от 730 или 731.

Заработок для ежемесячной выплаты

В суммарный доход, который может быть учтен для расчета ежемесячного пособия до 1.5 лет включаются выплаты, с которых отчисление страховые взносы на материнство:

  • зарплата;
  • премии;
  • материальная помощь от работодателя (с суммы свыше 4000 руб.);
  • выходное пособие (с суммы свыше трех месячных заработков);
  • отпускные;
  • компенсация неотгулянного отпуска.

В расчет не принимаются те выплаты, с которых не было социальных отчислений:

  • материальная помощь от работодателя в пределах 4000 руб.;
  • выходное пособие в пределах трех месячных заработков;
  • декретные пособия;
  • выплаты по больничному листу;
  • компенсации за проезд, питание, жилье.

Важный момент: за каждый год можно принять сумму доходы, не превышающую предельную базу для взносов на ВНиМ:

  • в 2017 году — 755 000;
  • в 2018 году — 815 000.

Сравнение с минимальным и максимальным размером

Следующим шагом является деление суммарного дохода на количество дней расчетного периода. Получается средний заработок за 1 день.

Его нужно сравнить с минимальным и максимальным значением.

Минимальное рассчитывается из МРОТ (МРОТ * 24 / 730) с 1 января 2019 года это 370,85 руб.

Максимальное считается из предельных баз (Сумма пред.баз / 730) — с 1 января 2019 года = 2150,68 руб.

Если полученный дневной заработок меньше минимального, то расчет проводится из МРОТ = 40% от МРОТ (но не меньше минимальных значений, установленных Правительством РФ: с 1 февраля 2019 года 3277,45 руб. на первого и 6554,89 руб. на второго).

Если полученный дневной заработок больше максимального, то для расчета ежемесячного пособия по уход уберется наибольшее значение.

При расчете декретных нужно также убедиться, что за полный месяц сумма выплаты находится в допустимом диапазоне, в 2019 году граничные значения для ежемесячной выплаты:

  • нижняя граница — 4512 руб. на первого, 6554,89 руб. на последующих;
  • верхняя граница — 26 152,27 руб. независимо от очередности рождения.

Порядок расчета пособия за неполный месяц.

Когда берется МРОТ?

Минимальный размер оплаты труда для расчета пособия по уходу до 1.5 лет берется в следующих случаях:

  • заработок за 2 последних года в среднем за месяц ниже МРОТ;
  • доход в 2 расчетном периоде отсутствует;
  • стаж работы не превышает полугода.

В указанных случаях пособие за полный месяц составляет 40% от МРОТ на первого ребенка, а на второго или следующих — минимальное значение для безработных, с 1 февраля 2019 года = 6554,89 руб.

При стаже менее 6 месяцев должно выполняться условие: за полный месяц работник не должен получить больше МРОТ. Примеры расчета при стаже менее полугода смотрите здесь.

Примеры для 2019 года

Пример 1

Исходные данные:

Отпуск по уходу за ребенком оформляется с 19 августа 2019 года. Заработано в 2017 = 890 000, в 2018 = 715 000. В 2018 было 12 больничных дней.

Расчет:

Источник: https://praktibuh.ru/kadrovyj-uchet/otpusk-po-uhodu-za-rebenkom/kak-rasschitat-posobie-do-1-5-let.html

Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2020 году

См. также:

  • Пособие по беременности и родам
  • Пособие при рождении ребенка

Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2020 году выплачивается лицам, которые осуществляют уход за ребенком во время одноименного отпуска.

Обращаем внимание, что отпуск предоставляется до достижения ребенком трех лет, а пособие выплачивается лишь до полутора.

Кому выплачивается пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет

В отличие от пособия по беременности и родам, которое выплачивается только матери ребенка, пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2020 году могут получать и иные родственники: отец, бабушка и т.д.

, главное – что они фактически осуществляют уход за ребенком и поэтому лишены возможности получать заработную плату или иной доход.

Если за малышом ухаживают двое или несколько родственников, право на пособие получает кто-то один, по их выбору.

В соответствии с Федеральным законом от 19.05.1995 №81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», право на пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2020 году имеют:

  • родственники ребенка, подлежащие обязательному социальному страхованию
  • матери–военнослужащие по контракту
  • уволенные в связи с ликвидацией организации: матери — в период беременности либо отпуска по беременности и родам, другие родственники – в период отпуска по уходу за ребенком
  • матери, отцы, опекуны (в том числе которые являются студентами-очниками)
  • родственники, не подлежащие обязательному социальному страхованию (в случае смерти матери и (или) отца, лишения их родительских прав и т.п.)
  • Право на пособие по уходу за ребенком сохраняется при работе во время отпуска на условиях неполного рабочего времени либо на дому
  • Если работник является совместителем, проработавшим в пределах двух последних лет у одних и тех же работодателей, пособие по уходу за ребенком ему платит один из них, кто именно – решает работник.
  • Если совпали по времени два вида отпуска – по уходу за ребенком и по беременности и родам, женщине предоставляется право выбрать один из видов одноименных пособий.
  • Пособие по уходу за ребенком выплачивают либо работодатель, либо, в отдельных случаях, органы соцзащиты.

Получение пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет

Для получения пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2020 году понадобятся:

  • заявление в свободной форме
  • свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка, за которым осуществляется уход, а также предыдущих детей, и копии этих документов
  • справка с места работы о том, что второй родитель не получает данное пособие
  • при необходимости – справка от прежнего работодателя о сумме заработной платы для исчисления пособия (понадобится, если в течение двух предыдущих лет претендент на пособие менял работу).

Если работник является совместителем, дополнительно необходимо представить справку о том, что по другим местам работы пособие не назначалось

Документы можно представить в электронном виде.

Размер пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет

По общему правилу, размер пособия по уходу за ребенком составляет 40 % от среднего заработка. В некоторых случаях выплата производится в фиксированной сумме.

С 1 февраля 2019 года минимальный размер пособия по уходу за первым ребенком составляет 3 277 рублей 45 копеек, за вторым и последующими детьми –  6 554 рубля 89 копеек, с 1 января 2020 года максимальный размер пособия по уходу  – 27 984 рубля 66 копеек. Право на пособие в указанном размере имеют:

  • матери, уволенные в период беременности в связи с ликвидацией организации
  • матери, отцы, опекуны, обучающиеся по очной форме
  • родственники, ухаживающие за ребенком в случае лишения матери и (или) отца родительских прав

Расчет пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет

Для удобства представим алгоритм расчета пособия по уходу за ребенком в 2020 году в виде схемы:

Пособие по уходу за ребенком

  1. равно средний заработок за два предыдущих календарных года (не должен превышать за каждый год предельную величину базы для начисления страховых взносов в ФСС: в 2018 году – 815 000 рублей, в 2019 году – 865 000 рублей, то есть для расчетов выбираем сумму, которая меньше)
  2. делим
  3. умножаем
  4. умножаем

на число календарных дней в этом же периоде (исключая периоды временной нетрудоспособности, отпусков по беременности и родам и по уходу за ребенком, период освобождения от работы с сохранением зарплаты). Получаем средний дневной заработок, который не может быть больше контрольной величины (= сумме предельных величин (см. выше), поделенной на 730)
на 30,4
на 40 %

Сроки выплаты пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет

Обратиться за пособием по уходу за ребенком в 2020 году можно не позднее шести месяцев со дня достижения ребенком возраста полутора лет.

Обратите внимание: независимо от даты подачи заявления пособие в 2020 году будет выплачиваться за весь период со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1.5 лет.

Пособие назначается в течение десяти календарных дней со дня предоставления необходимых документов. Если пособие выплачивает работодатель, выплата будет приурочена ко дню выдачи заработной платы. Если же пособие платит территориальный орган ФСС, то он вышлет пособие почтой или выплатит его через кредитную организацию.

Документы по теме «Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2020 году»

Источник: http://www.Consultant.ru/law/ref/poleznye-sovety/detskie-posobija/posobie-po-uhodu-za-rebenkom/

Примеры расчета пособий до 1,5 лет

Порядок расчета пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2017 году Расчетный период для детского пособия — два календарных года, предшествующие тому, в котором начался отпуск по уходу за ребенком.

Если детский отпуск начался (или возобновился) в 2017 году, расчетный период — 2015 и 2016 годы. Если же в 2015 или 2016 году женщина была в декретном или детском отпуске, можно заменить расчетный период, взяв предшествующие годы.Далее смотрим, сколько дней в расчетном периоде.

Если расчетный период — 2015 и 2016 годы, в нем 731 календарный день. Однако периоды, на протяжении которых сотрудники болели, были в отпуске по беременности и родам или по уходу за ребенком, исключают из расчетного периода для пособия по уходу за ребенком.

Соответственно, дней в расчетном периоде станет меньше (см. первый и второй

Пример расчета пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2017 году: Такой порядок следует из части 1 и 3.1 статьи 14 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ.Заработок за расчетный период — это все выплаты, с которых начислялись страховые взносы на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (п. 2 ст.

14 Закона № 255-ФЗ).Когда зарплата большая, принимают во внимание не всю сумму, а только в пределах базы для начисления взносов в ФСС (ч. 3.2 ст. 14 Закона № 255-ФЗ). Если расчетный период — 2015 и 2016 годы, можно учесть не больше 1 388 000 руб. (670 000 + 718 000).

Среднедневной заработок считают по формуле: Среднедневной заработок=Заработок за расчетный период: Количество дней в расчетном периодеПоле того как среднедневной заработок посчитан, посмотрите не превышает ли он максимальную сумму. Для этого максимальный заработок за расчетный период делят на 730 дн. (ч. 3.3 ст.

14 Закона № 255-ФЗ):1 388 000 руб.: 730 дн. = 1901,37 руб.Пособие по уходу за ребенком за полный календарный месяц считают так: Пособие по уходу за ребенком за месяцСреднедневной заработок×40%×30,4 дн.Итоговая сумма пособия сравнивается с минимумами:3000 руб. — на первого ребенка;5817,24 руб. — на второго и последующих детей.

И еще один ориентир. Если стаж работы меньше шести месяцев, пособие за полный месяц не может превышать МРОТ.

Максимальное месячное пособие на ребенка в 2017 году — 23 120,66 руб. (1901,37 руб. × 40% × 30,4).

Если сотрудница ухаживает сразу за несколькими малышами до 1,5 лет, общая сумма пособий до 1,5 лет может достигать ее среднего заработка (ч. 2 ст. 11.2 Закона № 255-ФЗ). Третий Пример расчета пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2017 году.Пример расчета пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2017 году: маленький стаж

ПримерС 1 февраля 2017 году продавец ООО «Заря» Мамаева О.А. — в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет (с октября 2016 года — в декретном отпуске). Расчетный период — 2015 и 2016 годы, из которых нужно исключить 109 дней отпуска по беременности и родам.Общий стаж работы Мамаевой — 13 месяцев.

За 8 месяцев 2016 года до начала отпуска по беременности и родам Мамаева успела заработать 160 000 руб. Среднедневной заработок — 257,23 руб. (160 000 руб.: (731 дн — 109 дн.)).Пособие по уходу за ребенком полный месяц — 3127,92 руб. (257,23 руб. × 40% × 30,4 дн.).

А это больше минимального пособия на первенца (3127,92 > 3000).

Пример расчета пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2017 году: максимум

Пример16 января 2017 года главный бухгалтер ООО «Рассвет» Морозова И.И. уходит в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. Заработок за 2015 год — 700 000 руб. (больше 670 000), за 2016 год — 500 000 руб. (меньше 718 000 руб.). В 2016 году 125 календарных дня сотрудница была в отпуске по беременности и родам, но расчетный период заменить не просила.

Среднедневной заработок для пособия по уходу за ребенком — 1930,69 руб. ((670 000 + 500 000): (731 дн. — 125 дн.). Так как среднедневной заработок превышает лимит (1901,37 руб.) пособие по уходу за ребенком считают по максимальному заработку.Пособие за полный месяц — 23 120,66 руб. (1901,37 руб. × 40% × 30,4 дн.). Пособие за январь 2017 года — 11 933,24 руб.

(23 120,66 руб.: 31 дн.× 16 дн.)

Пример расчета пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2017 году: детей несколько

ПримерУ секретаря ООО «Весна» Сидоровой И.И. в 2017 году родилась тройня. 1 мая 2017 года она уходит в отпуск по уходу за детьми до 1,5 лет. Расчетный период — 2015 и 2016 годы. Исключаемых периодов не было. За 2015 год Сидоровой начислено 480 000 руб. (меньше 670 000 руб.), за 2016 год — 540 000 руб. (меньше 718 000 руб.).Среднедневной заработок Сидоровой — 1395,35 руб. ((480 000 руб.

+ 540 000 руб.): 731 дн.). Пособие за полный месяц на одного ребенка — 16 967,46 руб. (1395,35 руб. × 40% × 30,4 дн.). Пособие на троих детей — 41 902,38 руб. (16 967,46 руб. × 3).Пособие за троих детей не должно превышать 100 процентов среднего заработка. И в данном случае это правило соблюдается, поскольку средний заработок за месяц получился 42 418,64 руб. (1395,35 руб. × 30,4 дн.

)

Источник: https://www.baby.ru/blogs/post/494136759-436558549/

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector